格力未给员工足额缴纳公积金

据澎湃新闻报道，最近，广东珠海的《珠海市公积金管理中心》发布了一份文件，揭示格力电器股份有限公司未能按照员工的年度平均工资为职工足额缴存住房公积金。对此，该中心确认文件属实，并指出这一问题在格力并非孤例。

格力电器的董事长董明珠在接受采访时谈到了这一问题，她认为企业家应该更多地考虑员工的利益，而不是仅仅强调企业的利益。她指出，企业家应该换位思考，多考虑员工的感受和需求。如果企业能够更多地关注员工的福利待遇，让员工感受到企业的关怀和温暖，那么员工也会更加愿意为企业贡献自己的力量。

近日，董明珠也谈到了工作时长的问题。她表示理解特殊岗位需要适当延长工作时间的情况，但坚决反对无视员工身心健康、实行“996”工作制的做法。她认为企业应该注重员工的身心健康，让员工在合理的工作时间内完成工作，这样才能保证员工的生产效率和企业的长远发展。

董明珠也提出了一些关于法定节假日的建议。她认为企业应该根据国家法律规定安排员工的休息日，保障员工的合法权益。在此基础上，企业也可以根据实际情况弹性安排员工的工作时间，但必须要确保员工的身心健康和工作效率。这一观点体现了她对员工的关心和对企业的责任心。

董明珠对于企业和员工的利益关系有着独到的见解，她认为只有企业真正关心员工的需求和感受，才能吸引更多的优秀员工为企业发展贡献力量。企业也应该遵守国家法律法规，保障员工的合法权益，这样才能实现企业和员工的共同发展。